放荡的女兵伦理2,亚洲一区无码中文字幕,国产黄A片免费网站免费,久久精品夜色噜噜亚洲a∨,天码av无码一区二区三区四区

深圳市東寶信息技術有限公司（簡稱：東寶軟件）始創于2002年，是專注于人力資源管理綜合解決方案的國家高新技術企業；集產品研發、項目運營、管理咨詢、技術支持于一體的人力資源管理軟件綜合服務商。

公司已為全國(guo)7000+客(ke)戶提供了綜合(he)解決方案，簽約客(ke)戶包(bao)括(kuo)華為、柯(ke)尼(ni)卡美能達(da)等(deng)世界500強企業，以及東風本田、碧桂園、谷崧、康佳、日立(li)、中航等(deng)著名品牌。

目前，東寶軟件服務團隊已超過400人，全國設有13家子公司或辦事處；同時設有業內領先服務全國的綜合型、全天候客服中心。

在(zai)智能化人(ren)才管(guan)(guan)(guan)理(li)軟(ruan)件開發(fa)領域，公司(si)已達到(dao)了國(guo)(guo)(guo)際(ji)(ji)通行規范、優化管(guan)(guan)(guan)理(li)級(ji)的國(guo)(guo)(guo)際(ji)(ji)先(xian)進水平，由此取得了CMMI國(guo)(guo)(guo)際(ji)(ji)認(ren)證；以(yi)及(ji)國(guo)(guo)(guo)家雙軟(ruan)認(ren)證、信(xin)息安全(quan)體(ti)(ti)(ti)系(xi)認(ren)證、信(xin)息技(ji)術體(ti)(ti)(ti)系(xi)認(ren)證、“知識產權(quan)管(guan)(guan)(guan)理(li)體(ti)(ti)(ti)系(xi)認(ren)證”等業(ye)(ye)界權(quan)威資(zi)質；并不(bu)斷增強自主研發(fa)創(chuang)新能力，已累(lei)計獲得由國(guo)(guo)(guo)家版權(quan)局頒發(fa)的軟(ruan)件著作權(quan)100多項(xiang)，發(fa)明(ming)專(zhuan)利4項(xiang)；是業(ye)(ye)內知名的國(guo)(guo)(guo)家守(shou)合同重信(xin)用企業(ye)(ye)、AAA信(xin)用企業(ye)(ye)，同時已斬獲80多項(xiang)榮譽(yu)和表彰！

公司旗下機構-東寶人才研究院，是一家致力于人才資本開發與增值的科研與服務機構。研究院將承載東寶軟件使命，讓中國化的人力資源治理體系—“東寶模式”幫助更多企業，從而促進企業健康成長。

東寶軟(ruan)件為繪就(jiu)宏偉藍圖，已全力(li)推出中(zhong)(zhong)小板(ban)上(shang)市(shi)計劃，打造百(bai)億市(shi)值(zhi)企業！公(gong)司肩負“讓人(ren)力(li)資源管理促(cu)進企業健康(kang)成長”的(de)使命(ming)，秉持“務實、誠實、創(chuang)新(xin)、共贏”的(de)核心(xin)價值(zhi)觀，貫徹“以(yi)客(ke)戶為中(zhong)(zhong)心(xin)”的(de)經營(ying)理念。未(wei)來，東寶軟(ruan)件將(jiang)持續整合大數據、AI智能(neng)等工具，引(yin)領人(ren)力(li)資源管理技術的(de)革新(xin)，為不(bu)同業態的(de)商業組織提供人(ren)力(li)資源管理綜合服務，從而推動(dong)企業健康(kang)、快(kuai)速地發展(zhan)！

作(zuo)為一家(jia)極具社會責任感的企(qi)業，2020年2月(yue)，東寶軟件團隊就(jiu)共抗新(xin)冠疫情事件公益請(qing)戰！迅速研發并制定了全套有利于企(qi)業復工(gong)復產的解決方案(an)，目前已(yi)免費協(xie)助超過1000家(jia)企(qi)業安(an)全有序地開展經營(ying)！

什么是東寶模式？

東寶(bao)模式(shi)是由東寶(bao)人(ren)才(cai)研究院(yuan)院(yuan)長劉棟材(cai)先(xian)生獨創的“中國(guo)式(shi)”人(ren)才(cai)治理體系(xi)。

“中國式”解讀：中國人自己創造的，符合中國文化傳承（五千年文明，儒家思想根植），適合中國人特質（聰明，勤勞，模仿力強，創造力不足，不愛學習，團隊意識不強，喜歡被認可），適應中國企業發展現狀的（大而不強，快而不穩，完成了原始資本初步積累，企業家面臨經營能力突破瓶頸）。

人才治理體系解讀：為企業快速優質復制人才（AI招聘，培訓機器人，崗位分析，薪酬，績效一體化），高效使用人才（讓員工錢多，不累，快樂），滿足中國企業戰略發展需要的企業人才治理模式。

核心理論基礎是(shi)三力一度評(ping)估法，三學人(ren)才理論，東(dong)寶七德(de)模型，寬進嚴出理論，員工培養(yang)縱(zong)向不橫向，體系建設橫向不縱(zong)向理論，強(qiang)兵(bing)不強(qiang)將(jiang)，養(yang)才不養(yang)德(de)原則等承載工具為東(dong)寶軟件DHG系統。