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東寶HR教你如何避免高學歷低收入的困境

日期2020-06-15瀏覽量468次 發布者東寶人力資源軟件

  昨天,隔壁老王大叔的兒子從西班牙回來了,晚上和他聊天,他講起了在國外遇到的一件事。他工作的公司在西班牙的加泰羅尼亞,西班牙最富裕的地區,不過即使這樣,年輕人依然很難找到工作,尤其是學文科的年輕人。公司要招8個消費者服務崗,也就是咱們現在接電話的客服,來應聘的有幾百人,多數都是碩士博士學歷。當然,這和當時歐豬五國不景氣也有很大關系。


  在我們的印象里,碩士、博士都是高學歷的群體,工作自然在寫字樓里、辦公室里,收入也會很高。


  書都讀到博士,怎么沒有好工作,沒有好收入?好像有點不可思議。


  由此,想起了我們村的一個同學。初中畢業后,沒有上高中,到汽修廠當學徒學修理汽車。最近幾年,正好趕上了農村汽車消費高潮,在我們縣開了3家汽修廠,每年的收入在幾十萬元以上,日子在當地過的很滋潤,這不是低學歷高收入嗎?


  我就開始思考,為什么會產生這種情況?還沒有遇到這種情況的你,又該如何避免?


  從人力資源管理的角度去分析,發現一個有很趣的現象。企業里收入比較高的職位有技術、研發、銷售等,行政、市場等職業相對較低。再向前一步,專業,文科生的專業普遍就業面比較窄,收入自然不會高,理科生只要專業對口,工作還是比較容易找,收入自然也不會太差。


  很多文科生的高學歷又是怎么來的?


  推特上的這位說的可是大實話,好像我身邊的很多朋友就是這樣的高學歷。


  很多本科畢業時工作比較難找,就想通過考研來回避,研究生畢業后發現,高不成低不就。只有繼續讀博,博士畢業后可供選擇的面更窄了,只能去事業單位、政府等機構,收入自然不會太高。


  如何避免這種情況?


  當然選擇比努力更重要,如果你還沒有選擇專業,盡量選擇社會前沿、引導性的專業,比如未來5G、物聯網等產業將迎來爆發期,與這些產業與關的專業,收入怎么可能不高。如果你已經選擇文科專業,也沒關系,繼續輔修第二專業,新媒體運營、寫作、攝影等,盡可能地提升自己的綜合實力,也能獲得好的收入。


  如果你即將畢業,請你不要回避文科生暫時收入低的這一事實。還是要選擇就業,通過社會、職場的歷練,提升自己的能力,也能獲得高收入。


  當然如果你的目的是做學問,搞研究,你可以選擇繼續深造。這也就意味著你的日子將會很清苦,你要耐得住。


  一個人最好的學習場所是社會與職場,也是我們常說的經歷,讀萬卷書不如行千里路。樹立自己的目標,不斷去嘗試與總結,成功自然水到渠成!

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